怎麼調職才不會打壞關係目前在內湖科技業公司上班，剛到職滿一年兩個月，通勤時間約來回兩小時我們公司在桃園有分公司，最近聽桃園分公司的同事說有跟我同樣職缺但不同客戶別的員工離職，但還沒在104職缺上看到相關職缺公告，因為桃園分公司離我家比較近，通勤時間來回大約40分鐘，很想調職到桃園分公司。因為桃園及台北算是完全獨立的公司，內湖算是總公司，桃園的是另一個廠區，加上沒到職很久，不確定能不能直接詢問調職機會，想請問大家有這種同公司體系、但不同縣市的分公司調職經驗嗎？因爲這份工作是第一份，有上網先關鍵字搜尋同公司跨縣市調職經驗，但都沒查到相關的分享，想問大家都怎麼跟目前所屬公司談論的！謝謝大家～ #求職

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#發問有關釋字785的問題各位好今天在研究有關釋字785:申訴、再申訴及訴願、行政訴訟的問題發現有兩位老師講的不太一樣下面這個是法緒課的筆記⬇️ 然後這個是考銓的筆記⬇️ 我的問題是，上考銓時（第二張圖）老師說有關懲處的處分，例如免職、記過、申誡等處分，現在都改為經由復審->行政訴訟的程序來救濟，但是上法緒時（第一張圖），老師卻是把記大過、記過及申誡歸類到處分性質的管理，所以要經過申訴、再申訴、然後提起撤銷之訴，兩邊的歸類好像完全不一樣⋯ （還是我理解能力有問題⋯？想請各位幫我解答一下，因為不是上面授的課程無法即時問老師，還請大家幫我解答一下了，我現在好混亂啊～～～@@ 感謝各位🙏 #公職 #高普考