#請益 關於勞基法休息日薪資計算 先上個圖 最近在研究勞基法免的自己以後吃虧 想問一下各位法律專業的人 平日「延長」工時在兩小時內，按平日每小時工資「額外」加給「1/3」 所以可以理解是做滿8小時以後的第8～10小時的時薪 是以 1*時薪+0.34*時薪=1.34*時薪 來計算 接下來在休息日工作 工作時間在2小時以內，工資按平日每小時工資「額外」加給「1又1/3」 這樣我在休息日總上班時數只有兩小時的話 每小時時薪是不是應該是 1*時薪+1.34*時薪=2.34*時薪 來算 我看了很多次感覺我應該沒有了解錯誤 但看政府的試算網站和很多人做的薪資計算圖表 如下 這是政府的試算網站 以月薪24000，換算時薪100來算 根據這些各種查得到的資料都是這樣寫，但我感覺跟勞基法的算法完全不同 怎麼會是這樣 再補上台北勞動局 #法律問題 #諮詢